A dónde Vamos con la Problemática que presentan los delegados y seccionales del Comité Político Municipal de Comalcalco del PRI
Lic. Luis Mariano Jiménez Ovando
Ya no se puede continuar con el recelo Político que han estado presentando las Primeras Autoridades Comunitarias, que son las que Representan el desarrollo, crecimiento, el progreso de la Comunidad, el respeto, la eficiente vida Política de los cambios hegemónicos de los Centros Integradores de sus respectivas Comunidades, Villas, ejidos.
No están asumiendo su verdadero papel de funcionalidad de autoridad Comunitaria, siguen estando miope
s, cuando el verdadero papel es auxiliar a las autoridad del edil, apoyar a reconstruir las Ideologías Políticas del Partido en el que se encuentren, los cambios estatutarios, la reactivación de la Militancia Partidista, activar la consciencia Social de los cambios presentados en las diversas administraciones, y no seguir encaprichados en el encono, en las zancadillas de los cargos que hoy representan, precisamente el cargo que asumen las autoridades comunitarias es que a causado el encono, la división, la zancadillas, el dejarse de hablar y hasta el repudio total, descalificándose en sus respectivas funciones. Sólo porque el delegado percibe un pequeño salario del erario público y el Presidente Seccional está al desamparo de las Autoridades Administrativas de los H. Ayuntamientos, sólo por salir de las filas del Partido Revolucionario Institucional, cómo si el mismo primer priísta se avergonzará de los adeptos del Partido.
Hoy es el momento de buscar la reconciliación, la cordura, la sensatez, la estrategia, para caminar en Pro y beneficio para los intereses que requiere el mismo partido. el encono sólo ha servido para la división Partidista nos ha colocado en una debacle insoslayable que es sólo para restaurar los intereses partidista, para rescatar al Partido Revolucionario Institucional sería una persona fresca, limpia, con un nuevo rostro, con un trabajo limpio y una penetración profunda en los Centros Integradores, en las 121 Comunidades, Villas, Ejidos, y un buen Consenso Comunitario es la que va a salvar y salvaguardar el rumbo, la dirección que el Partido Revolucionario Institucional.
de no serlo así mencionan los líderes comunitarios que es la última oportunidad que le dan al PRI en Comalcalco para esté cambio de dirección que se avecinan.
Debemos de buscar el diálogo, la Conciliación Partidista, la persuasión, la Convicción y la determinación de querer buscar los mejores destino y rumbo del Partido, viendo el beneficio, el mejor trabajo en pro de los intereses del Partido, no los de los grupos Políticos.
En el mes de enero se van a llevar a cabo los cambios de los delegados; si los dirigentes meopes, sin visión, misión, desde luego convicción, no tienen la mirada puesta en estos nuevos cambios que se nos avecinan en el 2007 y sobre todo si algunos están de brazos cruzados, no conseguiremos nada y seguiremos naufragando en un mar de pesadumbre y polarizaciones.
lo que vemos hoy en Tabasco y en esencia en la Perla de Chontalpa Comalcalco, es que si el dirigente y la Autoridad en turno no logran asimilar y encontrar canales de solución para lo que vivé con los delegados y presidentes seccionales mencionamos que es el salario que perciben los delegados, nunca se podrá hablar de un cambio partidista y un aprendizaje de la derrota del 15 de Octubre que teniendo todo para ponernos colocar en la Administración Pública.Empero, no sólo los altos ejecutivos del PRI tienen que resolver sus conflictos internos, también los seccionales, los delegados, militantes, simpatizantes, adeptos y etcétera, tienen un compromiso social de gran impacto, resonancia e importancia, pues son ellos los pilares del fénix que empieza tal parece a convertirse en polvo, pero polvo esparcido por la fuerza de los huracanes.
No están asumiendo su verdadero papel de funcionalidad de autoridad Comunitaria, siguen estando miope
s, cuando el verdadero papel es auxiliar a las autoridad del edil, apoyar a reconstruir las Ideologías Políticas del Partido en el que se encuentren, los cambios estatutarios, la reactivación de la Militancia Partidista, activar la consciencia Social de los cambios presentados en las diversas administraciones, y no seguir encaprichados en el encono, en las zancadillas de los cargos que hoy representan, precisamente el cargo que asumen las autoridades comunitarias es que a causado el encono, la división, la zancadillas, el dejarse de hablar y hasta el repudio total, descalificándose en sus respectivas funciones. Sólo porque el delegado percibe un pequeño salario del erario público y el Presidente Seccional está al desamparo de las Autoridades Administrativas de los H. Ayuntamientos, sólo por salir de las filas del Partido Revolucionario Institucional, cómo si el mismo primer priísta se avergonzará de los adeptos del Partido.Hoy es el momento de buscar la reconciliación, la cordura, la sensatez, la estrategia, para caminar en Pro y beneficio para los intereses que requiere el mismo partido. el encono sólo ha servido para la división Partidista nos ha colocado en una debacle insoslayable que es sólo para restaurar los intereses partidista, para rescatar al Partido Revolucionario Institucional sería una persona fresca, limpia, con un nuevo rostro, con un trabajo limpio y una penetración profunda en los Centros Integradores, en las 121 Comunidades, Villas, Ejidos, y un buen Consenso Comunitario es la que va a salvar y salvaguardar el rumbo, la dirección que el Partido Revolucionario Institucional.
de no serlo así mencionan los líderes comunitarios que es la última oportunidad que le dan al PRI en Comalcalco para esté cambio de dirección que se avecinan.
Debemos de buscar el diálogo, la Conciliación Partidista, la persuasión, la Convicción y la determinación de querer buscar los mejores destino y rumbo del Partido, viendo el beneficio, el mejor trabajo en pro de los intereses del Partido, no los de los grupos Políticos.
En el mes de enero se van a llevar a cabo los cambios de los delegados; si los dirigentes meopes, sin visión, misión, desde luego convicción, no tienen la mirada puesta en estos nuevos cambios que se nos avecinan en el 2007 y sobre todo si algunos están de brazos cruzados, no conseguiremos nada y seguiremos naufragando en un mar de pesadumbre y polarizaciones.
lo que vemos hoy en Tabasco y en esencia en la Perla de Chontalpa Comalcalco, es que si el dirigente y la Autoridad en turno no logran asimilar y encontrar canales de solución para lo que vivé con los delegados y presidentes seccionales mencionamos que es el salario que perciben los delegados, nunca se podrá hablar de un cambio partidista y un aprendizaje de la derrota del 15 de Octubre que teniendo todo para ponernos colocar en la Administración Pública.Empero, no sólo los altos ejecutivos del PRI tienen que resolver sus conflictos internos, también los seccionales, los delegados, militantes, simpatizantes, adeptos y etcétera, tienen un compromiso social de gran impacto, resonancia e importancia, pues son ellos los pilares del fénix que empieza tal parece a convertirse en polvo, pero polvo esparcido por la fuerza de los huracanes.
